Fürsorge für die Arbeitnehmer der Stifterin und weiteren an die Stiftung angeschlossenen Unternehmungen wie für die Hinterbliebenen dieser Arbeitnehmer durch Gewährung von periodischen oder einmaligen Unterstützungen an die Arbeitnehmer im Falle von Alter, Krankheit, Unfall, Invalidität, Militärdienst, Arbeitslosigkeit oder unverschuldeter Notlage, im Falle des Todes des Arbeitnehmers an den überlebenden Ehegatte, die Nachkommen und die Eltern sowie an die zu Lebzeiten des Arbeitnehmers von ihm unterhaltenen Personen; kann für diejenigen Arbeitnehmer der Stifterin und weiteren an die Stiftung angeschlossenen Unternehmungen, für welche gewisse Voraussetzungen erfüllt sind, geeignete Versicherungen abschliessen, wobei die Stiftung Versicherungsnehmerin sein muss sowie Finanzierung und Leistung von Beiträgen der Stifterin und weiteren an die Stiftung angeschlossenen Unternehmungen an steuerbefreite Personalvorsorgeeinrichtungen, denen sich die Stifterin und die weiter angeschlossenen Unternehmungen angebunden oder die sie selbst errichtet haben.