le Fonds a pour but, hors du système LPP, l'attribution bénévole et ponctuelle de prestations de prévoyance discrétionnaires en faveur du personnel actif, retraité et invalide de la fondatrice, de même qu'en faveur de leur famille et de leurs survivants. Les rentes complémentaires en cours de versement lors de l'entrée en vigueur des présents statuts sont garanties (les Rentes complémentaires en cours). Les prestations du Fonds peuvent aussi être allouées dans des situations de détresse, de maladie, d'accident, d'invalidité ou de chômage, ou pour des mesures de formation et de formation continue, de conciliation de la vie familiale et de la vie professionnelle, ainsi que de promotion de la santé et de prévention. Le Fonds peut aussi contribuer au financement d'autres institutions de prévoyance en faveur du personnel. Pour atteindre son but, le Fonds peut conclure des contrats d'assurance ou adhérer à des contrats existants; il doit être alors preneur d'assurance et bénéficiaire.