résiliation abusive des rapports de travail

EXP: la loi indique les cas de congés abusifs, p. ex. congé pour une raison inhérente à la personnalité de l'autre partie, à moins que cette raison n'ait un lien avec le rapport de travail ou ne porte sur un point essentiel un préjudice grave au travail dans l'entreprise

Source : ChF, Section de terminologie, 2017 d'après Code des obligations, art. 336 tit. (RS 220, état 2017-01)

USG: forme abrégée courante

Source : Code des obligations, art. 336 tit. (RS 220, état 2017-01)

Source : Code des obligations, art. 336 al. 1 (RS 220, état 2017-01)

Source : R. Wyler, Droit du travail, 2002, p. 408

EXP: z. B. von einer Partei ausgesprochene Kündigung eines Arbeitsverhältnisses wegen einer Eigenschaft, die der anderen Partei kraft ihrer Persönlichkeit zusteht, es sei denn, diese Eigenschaft stehe in einem Zusammenhang mit dem Arbeitsverhältnis oder beeinträchtige wesentlich die Zusammenarbeit im Betrieb

Source : Obligationenrecht, Art. 336 Abs. 1 (SR 220, Stand 2017-01)

USG: übliche Kurzform

Source : Obligationenrecht, Art. 336 Sachüb. (SR 220, Stand 2017-01)

EXP: la legge disciplina nello specifico i casi di disdetta abusiva, p. es. disdetta data: per una ragione intrinseca alla personalità del destinatario, salvo che tale ragione sia connessa con il rapporto di lavoro o pregiudichi in modo essenziale la collaborazione nell'azienda

Source : CaF, Sezione di terminologia, 2017 secondo Codice delle obbligazioni, art. 336 rubrica (RS 220, stato 2017-01)

USG: forma ridotta corrente

Source : Codice delle obbligazioni, art. 336 rubrica (RS 220, stato 2017-01)

Source : Swiss Code of Obligations, art. 336 tit. (SR 220, transl., status 2017-01)

USG: usual short form

Source : Swiss Code of Obligations, art. 336 tit. (SR 220, transl., status 2017-01)

Source : Dretg d'obligaziuns, art. 336 al. 1 (CS 220, transl., versiun 2026-01)

USG: furma curta usitada

Source : Dretg d'obligaziuns, art. 336 tit. (CS 220, transl., versiun 2026-01)